潮汐，制作部。

“小花，来一趟我办公室。”

戚白霜挂断座机电话。

几分钟后。

王小花抱着一沓文件走来：“霜霜姐，怎么了？我还在做市场调研。”

她针对潮汐这次发售的五首作品，想要进行一次市场调研。

这些都是必备工作。

“北笙刚才打电话过来给我，说他那边做了一份表格。”

“什么模式的表格？”

“你自己看看。”

戚白霜将邮箱上投稿过来的表格打开。

王小花凑到近前一看，她瞬间打起十二分精神。

这份表格。

居然罗列出了后续几年的详细发展计划？

而且，表格内的名单，琳琅满目。

秦百城、驰宇轩、傅文熙、关书曼、陈凌风、李宏、夏冰月——

有关他们的背景模板，居然都罗列出来。

比如擅长什么，缺陷是什么，都一一指出。

甚至专攻音域、发展赛道、路线，都规划好了。

最重要的表格模式的后面，并没有完。

明显还有其他名单没有罗列进去。

“这是？”

王小花浑身一震：“歌手发展计划？北笙发过来的？”

霜霜姐刚才要不说是北笙发过来，她还以为是哪位老前辈罗列出来的表格呢。

“是的，北笙发过来的。”

“这”

王小花被搞不会了：“北笙做这个表格，是打算？”

“他刚才说正在来公司的路上，待会跟我们详谈。”

王小花吃了一惊：“霜霜姐，这可是发展计划啊，难道北笙打算培养自己的麾下歌手？”

在这个圈子，制作人跟演艺圈的导演地位差不多，别看都是幕后，但话语权非常大。

一般事业发展到一定程度时，都会培养亲信，也就是御用歌手、御用演员之类。

这也为什么很多导演拍电影，总会用那一批人，不仅是团体，更重要的是团体里有自己的麾下演员。

“看这表格，应该是的，不过具体是什么原因，得等北笙到来才能详谈。”

这也是为什么戚白霜把小花喊过来的原因。

二人对视一眼，心照不宣。

制作人培养御用歌手，只有一个可能。

沉淀结束，即将厚积薄发，斩获音乐最高级殿堂荣誉奖。

只要拿下最高殿堂荣誉奖，会被业界奉为曲皇，号称音乐皇帝。

王小花越想越觉得不可能：“北笙不是才银曲吗？按理来说，得等他金曲之后，再沉淀几年，才会有歌手的发展计划。”