不出意料，阿华他们最终妥协了，打来电话喊我们回去。

回到店内，他们都在等着我们。

双方都没再多费唇舌，一个下午，就交割清楚。

营业执照都挂在了石头名下，他非常激动，原本还以为我只是为了笼络他，随口说说，没想到我却真的毫不在意，让他做了老板。

这对我来说，却并不算什么，就算我身份没问题，我也不在意这些，信任是相互的，格局越大，得到的才会越多。

晚上，我邀请原来的所有员工吃饭，除了白天那四个发型师，还有三个助理，分别是00后小易、帅气逼人的乔治以及胖子大冰。

席间，我热情邀请所有人留下来干，对于发型师，我给出了分红型股东和投资型股东两个选择。

所谓分红型股东，就是不用出钱入股，每个月店铺拿出30的净利，按大家的业绩比例分给所有发型师。

而投资型股东，则根据分配的股份，实际缴纳股金。

投资型股东既享受业绩比例分红，还享受净利分红，而且还有发展红利，只要未来开设分店，都能根据贡献大小，占得股份，而且不需要再出资。

我采用的正是当初给深圳公司规划的基金发展模式。

对于助理，我给的条件则更加优越。

基于我要求的保密，石头没有跟他们说我之前在哪任校长，只说我教出了几百个优秀设计师，手上教材、教案丰富，只要他们留下来好好干，我们一年之内培养他们成为发型师。

不仅如此，我还全面提高他们各种项目的抽成比例。

这些新颖的模式可以说兼顾了公平和效率，又相当博爱，更是利于长远，发型师们非常感兴趣，当场阿龙和小马就要求加入。

助理方面，种种条件也是致命的诱惑，他们也几乎没怎么考虑，就答应留下来。

余下的就只有阿华和陈明了，他们并未多问，这饭局之上，我也不方便多说。

而且经过我这么一通操作，阿华和陈明看这一团融洽、甚至有些上下一心的场面，脸上颇有些难堪。

他们估计已经开始有些纳闷，原本自己的队伍，在自己手上的时候都没这么和谐，怎么一朝交到外人手里了，反而更加团结了呢？

散席之后，我让大伙明早九点准时到店开会，让阿龙带队，而后便同石头一起回了酒店。

回到房间，我便让石头立马打电话给陈明。

阿华和陈明业绩高，熟客多，这两人肯定得留下一个，要选的话，还是陈明比较合适。

至于阿华，就算他愿意留下，暂时也不能要，这不利于我对队伍的改造。

一会，陈明来到酒店我们房间。

“阿明，来来，坐！”

我热情招呼陈明坐下。

陈明心里应该明白我在拉拢他，但也并不倨傲。

我看看石头，石头会意，对陈明道：

“阿明，你也留下来吧，怎么样？”

陈明笑笑，想了一会，有些酸溜溜道：

“唉…没想到，我们的团队最终让外人给整合了，呵呵……”

石头看看我，估计是怕我听了陈明这话恼怒。

我也笑笑，去倒了杯水递给陈明，对他道：

“有些问题靠自己当然是解决不了的，不然要医生干嘛呢？”

“对啊！阿明，”

石头也在一旁道，

“我们几个谁也不具备那个能力和威望，现在有了坤哥的带领，你也看到了，大伙的面貌立马就不同了。”

“阿明，”

我拍拍陈明肩膀，

“过去的事情呢，就不用惋惜了，要相信我们以后会发展得更好。

留下来吧，你当店长，石头给你当副手，怎么样？”

“啊？”