市原耐心的向林业解释。

“在我们国家，大多数女性在结婚之后都会选择做全职家庭主妇，出来全职工作的可能有，但是能接受她们的公司并不多。”市原说道：“虽然我也是霓虹人，但是不得不说，霓虹的职场对于女性是不怎么友好的。”

“所以这样优秀的简历，会出现在人才市场，甚至还无人问津？”林业说道。

“可能是吧。”市原无奈的说道。

“你结婚了吗？”林业问道。

市原摇摇头。

“如果将来你结婚，你的太太想要出来工作，你是什么想法？”林业问道。

“不是很支持，毕竟，至少要有人在家处理家里的事情，还有将来如果有孩子，要负责养育和教育孩子。”市原说道：“挣钱养家的工作是男人的责任。”

“虽然你现在是给胜村院长做助手，但是你的工资应该不低，养得起家。”林业笑着说道。

医疗领域内的人，工资是一回事，还有一些工资之外的收入，可能甚至比工资还要高，所以当市原说话肯定是有底气的。

现在整个霓虹的经济都是上涨的姿态，大家都有钱，有稳定的工作，收入也不少，所以男人们的思想跟市原都是一样的。

而且，他们现如今就有了超前消费的观念，跟国内是不一样的，国内的人想着存钱，将来养老，过好日子。

而这边的人，超前消费，透支消费，享受当下。

所有人都觉得现如今经济上涨的势头是好事，钱挣得容易，超前消费也能还的上。

关于思想方面，林业也没在这事儿上多跟市原掰扯。

人家有人家的一套准则，何必为这事儿去掰扯呢？

一直到几十年后，他们的思想还是这样，多说无益。

更别说，在这里，人家全职主妇就是一种工作。

不是那种低三下四，看家里丈夫的脸色过日子的。

她们是会在丈夫下班的时候迎接丈夫回家，但是但凡有一个月的工资没有到她们手里，那就不一定是什么样子了。

人家男人的工资卡是直接交给太太的，发工资直接打款到太太手里的。

“那就定下她吧。”林业说道：“是不是要留下联系方式，让人家来面试啊。”

工作是双向选择，公司选择员工，员工也有权利选择公司。

“对。”市原应声：“留下您的联系方式给这边的工作人员就可以，我觉得，大概率是没问题的。”

林业找到工作人员，然后留下了公司办公室的电话，随后告知工作人员打电话的时间段。

白天林业还有事情要忙，肯定不能守在公司里，公司现在一个人都没有，就只能下班的时候他再过去，然后约定时间面试。

事情办妥之后，市原开车送林业回去。

“林医生，这是我的名片，以后如果有什么事情需要我帮忙的话，您尽管开口，哪怕是做一些无关紧要的工作，也没关系。”

林业也掏出了自己的名片，与市原交换。

市原也小心翼翼的收好了林业的名片。